岗位职责
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成下达的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、管理客户关系，完成销售任务；
3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；
4、收集潜在客户资料；
职位要求
1、热爱销售工作，敢于挑战困难，有志于成为专业的营销专家；　
2、善于学习与总结，表达能力强，思维清晰，积极向上；　
3、自身销售能力强，有较强的组织、协调能力和团队影响力，有较丰富的团队专业培训、管理经验者优先。
4、表现优秀者提供晋升平台。　
5、欢迎应届毕业生和挑战高薪者前来面试。　

待遇：3500+高额提成+奖金+补贴+提供住宿+西式培训+新市场开拓机会+广阔的发展空间+出国培训，转正后能者多得。先进行业务及管理的岗前培训，经考核在实践中培训队员的业务能力并进行理论指导、会议培训及团队综合管理。表现不错经考核过关可晋升部门实习经理。

我们的用人标准：
学历只代表过去，学习能力才代表未来；
经验已只是过去，敢于经历才是实力

职位类别： 主管

举报